FGTS 2025: viskas, ką reikia žinoti
Išeitinių išmokų garantijų fondas (FGTS) – tai Brazilijos darbuotojų teisė, sukurta siekiant garantuoti finansinį rezervą konkrečiais atvejais, pavyzdžiui, nesąžiningo atleidimo, būsto įsigijimo ir išėjimo į pensiją atvejais. Iš esmės tai veikia kaip priverstinė taupomoji sąskaita, kai darbdavys į sąskaitą, susietą su Caixa Econômica Federal, įneša sumą, lygią 8% darbuotojo atlyginimo.
FGTS yra viena iš pagrindinių šalies darbo garantijų ir atlieka itin svarbų vaidmenį ekonomikoje, padedant ne tik darbuotojams, bet ir skatinant tokius sektorius kaip būstas ir infrastruktūra.
Atėjus 2025 m., FGTS buvo atlikti kai kurie pakeitimai, kad ji būtų prieinamesnė ir naudingesnė darbuotojams. Naujos taisyklės apima jubiliejinio išėmimo pakeitimus, fondo pajamingumo koregavimus ir naujas likučio atėmimo galimybes tam tikrose situacijose.
FGTS yra išmoka, skirta darbuotojams su oficialia darbo sutartimi, įskaitant:
Be to, kai kurios konkrečios kategorijos, pavyzdžiui, stažuotojai ir savarankiškai dirbantys asmenys, neturintys darbo santykių, neturi teisės į fondą.
Viena iš pagrindinių 2025 m. naujų funkcijų yra išplėtimo galimybių išplėtimas, todėl fondas tampa labiau prieinamas darbuotojams prireikus.
Vyriausybė taip pat paskelbė FGTS pajamingumo pakeitimus, siekdama, kad jis būtų patrauklesnis, palyginti su kitomis investavimo formomis, pavyzdžiui, santaupomis.
Darbo reforma ir toliau daro poveikį darbuotojų teisėms, o FGTS nėra palikta nuošalyje. 2025 m. buvo įgyvendinti kai kurie išėmimo taisyklių ir įmokų sąlygų pakeitimai, siekiant subalansuoti fondo sąskaitas.
Tradicinis metodas, kai darbuotojas gali atsiimti FGTS likutį neteisėto atleidimo iš darbo atveju.
Tai leidžia darbuotojui atsiimti dalį FGTS likučio kasmet savo gimtadienio mėnesį, bet neleidžia visiškai atsiimti atleidimo iš darbo.
Prieinama darbuotojams, gyvenantiems stichinių nelaimių, pvz., potvynių ir nuošliaužų, paveiktose vietovėse.
Darbuotojai gali naudoti savo FGTS likutį, norėdami sumokėti pradinį įnašą arba sumokėti įmokas už nekilnojamąjį turtą.
Sunkių ligų, tokių kaip vėžys ar ŽIV, atvejais darbuotojas gali prašyti atšaukti FGTS, kad padengtų gydymo išlaidas.
„Caixa Econômica Federal“ kasmet skelbia FGTS pasitraukimo kalendorių. 2025 m. darbuotojai turi atkreipti dėmesį į mokėjimo datas pagal pasirinktus atsiėmimo būdus.
FGTS programa leidžia darbuotojams patikrinti savo likutį, prašyti pinigų išėmimo ir sekti darbdavių sumokėtus indėlius.
Oficialioje „Caixa“ svetainėje yra portalas, skirtas išsamiai konsultuotis su FGTS, leidžiančiu patikrinti pareiškimus ir gauti informaciją apie išėmimus.
Norintys aptarnauti asmeniškai, gali pasitikrinti savo likutį tiesiogiai Caixa padalinyje arba telefonu 111.
Šiuo metu savarankiškai dirbantys asmenys neturi teisės į FGTS. Tačiau diskutuojama dėl neprivalomo įnašo tiems, kurie nori sukurti panašų finansinį rezervą, galimybės.
Su galimybe gauti didesnes pajamas 2025 m., FGTS gali būti įdomi alternatyva tiems, kurie siekia finansinio saugumo. Tačiau pelningumo požiūriu ji vis tiek pralaimi kitoms galimybėms, tokioms kaip CDB ir Tesouro Direto.
Didėjant skaitmeninimui, padaugėjo sukčių, susijusių su FGTS. Sekite naujienas:
FGTS ir toliau yra svarbi Brazilijos darbuotojų finansinio saugumo priemonė. Atsižvelgiant į 2025 m. pakeitimus, labai svarbu suprasti naujas taisykles ir kuo geriau panaudoti balansą. Sekite naujienas ir visada pasitarkite su oficialiais šaltiniais, kad išvengtumėte sukčių ir nepatogumų.
