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En général, de nombreuses questions se posent sur la façon dont consulter PIS et PASEP 2022 par CPF. Il est donc important de rappeler que cet avantage fonctionne comme un salaire pour les employés supplémentaires. 

Par conséquent, le paiement est généralement effectué au cours de la deuxième période de chaque année, mais en 2022, les paiements ont commencé à partir de février. De plus, les travailleurs attendent généralement avec impatience l’allocation. 

Car c’est avant tout un revenu supplémentaire que vous pouvez faire plusieurs projets au moment de percevoir. Avec cela, vous pouvez dépenser en dehors du budget ou l’utiliser pour rembourser des dettes impayées.

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Cependant, l’aspect négatif est que, comme d’autres prestations, l’allocation peut être un processus quelque peu bureaucratique. Ainsi, beaucoup finissent par renoncer à s’en prendre à la justice.

En conséquence, environ 500 000 personnes n’ont pas encore reçu cette allocation, alors qu’elles y ont droit. Alors, voyez ci-dessous comment interroger le consulter PIS et PASEP, si vous y avez droit ou non et d'autres informations.

consultar PIS-PASEP
Consulter le PIS-PASEP (Image : Google)

Comment consulter le PIS et le PASEP

Ainsi, si vous avez besoin de vous assurer de bénéficier de l’allocation, vous pouvez prendre rendez-vous en accédant au site ou à l’application « Meu INSS ». Par conséquent, après avoir téléchargé l’application, connectez-vous avec le CPF. 

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Recherchez ensuite « Avantages » et voyez si vous avez droit ou non à en bénéficier. Pour consulter PIS et PASEP, vous pouvez également visiter le site de la Caixa Econômica Federal. En plus de pouvoir télécharger l'application « Caixa Trabalhador » et appeler le 0800-726-0207.

Ensuite, ceux qui ont besoin d'informations sur le PASEP, n'auront qu'à se rendre sur le site « Consultez votre PASEP ». Mais vous pouvez également appeler le 0800 729 0001. Vous aurez ainsi plus d'informations sur votre droit ou non à cette prestation.

Mais il convient de noter qu’à tout moment, vous devez avoir votre CPF en main pour y accéder. Eh bien, toutes les informations dont vous avez besoin seront fournies rapidement et facilement. 

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En savoir plus sur le paiement. (Consultez le PIS et le PASEP)

Or, il est important de rappeler que pour avoir droit au PIS/PASEP 2022, il faut avoir effectué au moins 30 jours de travail rémunéré en 2021. Ceci est considéré comme la règle principale pour l'octroi de l'allocation.

Sachez donc que pour être agréé, vous devrez avoir perçu jusqu'à 2 Smic chaque mois.

De plus, il est nécessaire d’être inscrit au PIS/PASEP depuis au moins 5 ans. 

Il est également important que les données de la liste d'informations annuelle soient à jour. Avec cela, après vous être assuré que vous avez droit à l'indemnité salariale, sachez qu'il existe la possibilité de retirer de l'argent de la Caixa Econômica, de la Caixa Aqui et des points de loterie.

En revanche, les bénéficiaires du PASEP ne peuvent recevoir leur paiement qu'à la Banco do Brasil.

Mais si vous n'avez pas de compte actif dans ces banques, retirez simplement en utilisant une carte citoyenne à n'importe quel guichet automatique. 

Faites attention au calendrier de paiement. (Consultez le PIS et le PASEP)

Enfin, après consulter PIS et PASEP votre prestation CPF et assurez-vous que vous avez bien droit à l'allocation, il est temps de savoir quand vous pourrez la retirer. Par conséquent, les paiements du PIS sont versés en fonction du mois de naissance. 

Mais, pour les bénéficiaires du PASEP, le récépissé se fait en fonction de la fin du numéro d'inscription.

Ainsi, l'ordre de paiement correspondra à la date définie avec le numéro de chaque inscription.

Par conséquent, soyez conscient du calendrier de paiement, ainsi que de vos droits à bénéficier de la prestation. De plus, il est important de rappeler qu’en 2022 les paiements effectués concernent toujours les jours travaillés en 2020. 

Autrement dit, les paiements sont effectués en fonction du nombre de jours travaillés en 2020.

Par exemple, ceux qui ont travaillé un mois recevront proportionnellement au temps passé à rendre des services à l'entreprise.

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